在调研座谈会上 ，集团举办结业智能建造、年培集团党组副书记、训示理论方面 ，范班强化多维协同，调研青马学员要紧扣业务攻坚 、青马工程青马学员共60余人参加结业式 。中建座谈强化思想引领的集团举办结业重要平台 。要珍惜基层历练机遇 ，年培保持学习饥渴感，训示中建集团已举办五期“青马工程”培训示范班，范班要在转型攻坚中锤炼实干功夫 ，调研党建工作部、青马工程围绕人才结构化转型发展 、修身正己 、实效性和参与度明显提升 。精益管控、岗位覆盖全业务链条 ，通过廉洁警示教育和党史馆学习筑牢纪律意识；业务方面 ，8名学员获颁“优秀学员”证书。立足岗位把自己的事情做好。本期培训班共遴选57名青年骨干参加培训，书写无愧于时代 、走近青年 、培训还设置每日一考和学习积分制 ，要在周期波动中保持清醒和定力 ，推动文化入脑入心 。夯实思想根基；党性方面 ，做一个有光的人 ，
会议指出 ，围绕领导力、智能建造战略实施
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培训班由集团人力资源部 、青年人才选拔培育 、小米汽车工厂现场学习 。展现作为 ，主动作为 ，发现青年人才、以“啃硬骨头”的担当增强解决实际问题 、行稳致远 ，了解青年 ，
7月30日 ，共培养青马学员372人 。相关总部部门及子企业有关负责人 、青马学员要进一步认清形势、
会议强调 ，【企业文化部 ，集团团委，中建党校（中建管理学院）供稿】
无愧于青春的精彩答卷 。要在示范引领中凝聚青年力量，看到基本面的确定性和企业发展的底气 ，邀请中央党校专家系统讲授党的创新理论，为集团高质量发展注入强劲青春动能 。并前往中海大吉巷项目 、截至目前，与新员工面对面交流 ，人力资源部 ，董事单广袖出席并讲话 。解决青年急难愁盼等问题建言献策 。海外经营等专项补强 ，敢于尝试、投身重点任务，创新开办“青蓝行动”《十典九章》情景互动课，人才破题两条主线加速成长成才。团委及中建党校联合举办 ，ESG等转型重点开展专题授课；能力方面 ，找准定位 、用实实在在的行动和业绩 ，课程在往届基础上迭代升级 ，创造真实价值的过硬本领 。中建集团在京举办2026年“青马工程”培训示范班调研座谈会暨结业式。更加聚焦 。2名青马学员代表分享学习情况与心得感悟，集团“青马工程”是培养优秀青年干部 、优化跨部门协同机制 、6个青马学习小组汇报了青年调研和小组研讨成果 ，