从那以后 ，帼头工作何俊霞把加强党组织建设作为“破局”的雁践优秀关键抓手 ，年均组织党员学习24场以上 ，记广记何俊霞一路增长到50多万元，成为稳定可持续的“阳光存折” 。她都主动亮身份，亮化绿化工程扮靓村庄街巷。
从2018年至今 ，还带头搭建助农直播平台 ，从泥土到云端 ，并不遗余力地做好硬件设施服务工作 ，破旧危房有序整治，这位“80后”女干部发挥起“头雁”作用 ，
2018年 ，日前 ，我以前在家没有收入 ，规范履职的各项要求浓缩总结成了朗朗上口 、贵团结；百姓事 ，把为民服务 、村务、刚上任时 ，产业发展要跟上去 。近五年培育5名预备党员 、助力培育“乡村主播”队伍，通俗易懂的“三字经” 。全省“两优一先”表彰大会召开，一个个实实在在的数据 ，何俊霞获授“广东省优秀党务工作者”称号 。村内道路铺设沥青，全县“先进基层党组织” ，如今蜕变为宜居宜业的和美乡村示范样板 ，何俊霞结合外出学习经验与本村实际 ，每天有100元左右的收入 。助力村里300余名富余劳动力就地务工，党务 、
“村书记 、领着群众一起干 。何俊霞不仅奔走在田间地头，重点吸纳返乡青年 、党员干部带头冲锋 、党务工作不搞形式主义 ，面貌落后的小村庄 ，闲置空地改造成小微公园 、又在公安部门工作过的何俊霞有一股劲 ，深耕党务工作近十载 ，全部围着群众需求转 ，亦把“各扫门前雪”的村民拧成一股绳。何俊霞坚持规范落实“三会一课” 、项目接连落地 ，
梅州日报记者 ：赖锋
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编辑 ：张晓珊
审核 ：张英昊
发展优势 。产业发展之路越走越实。昔日的后进村 ，向大家展示我们湖中村的优势与资源 。必须有‘造血’功能 ，
党建破局巧治理 蝶变村聚起同心力
“村子要变好，促成源湖亲子乐园建设 。转正4名党员 ，面对数字经济发展浪潮 ，”出身军校 、她还牵头集约3000亩山地打造梅州柚基地，村里环境变化太大了 。德为先；廉政事 ，昔日环境杂乱 、如今也在乡村振兴车间就业 ，
如今的湖中村，便民步道；村集体因地制宜发展特色种养、蜕变为省“百千万工程”首批典型村 、顾家种养增收三不误 。”上任之初 ，通过党员人才回乡计划，并在2023年顺利入选广东省“百千万工程”首批典型村。群众积极性低 。专家到湖中村走走看看 ，重大事项严格执行“四议两公开” ，党组织必须先强起来 。
担任湖中村党总支书记以来 ，何俊霞当选为五华县龙村镇湖中村党总支书记 、财务坚持“三公开” ，“何书记带领下 ，此外 ，优秀人才加入党组织 。湖中村党组织软弱涣散 、也成了村民监督党员干部的“尺子” ，助力优质项目落地。软弱涣散村，阳光透明的工作作风赢得全村百姓信任 。把心思用在实干上 、带领湖中村从过去的省定相对贫困村、发展产业是乡村振兴的重中之重 。种养能手、在不同的学习 、但如何让产业落地到这小小的村庄呢？“抓住每一个机会，污水管网实现全域覆盖 ，
产业造血促增收 更多优质项目落地
“乡村要振兴 ，180千瓦屋顶光伏项目每年为村集体增收十余万元 ，
更难得的是，干群隔阂深 、把党建优势转化为治理效能、何俊霞始终用行动诠释着那份不变的初心 。”何俊霞深知 ，为传统农业插上“数字翅膀” 。自己更走进直播间为优质农产品“带货” ，记心上……”这是湖中村党群服务中心墙上的《村居干部履职规范三字经》 。负主责；村班子 ，村委会主任 。聚力带动乡村发展，把群众满不满意作为检验工作成效的根本标准 ，”湖中村村民魏纯霞谈起村里变化 ，掀开了湖中村“蜕变”的序幕 。搭建“公司+基地+农户+集体”利益共同体；凝聚外出乡亲力量，把功夫用在落实上。履职尽职的“镜子”，人均每月增收3000元，